L’intégration des réfugiés constitue un enjeu majeur pour Grenoble-Alpes Métropole avec près de 400 demandeurs d’asile obtenant chaque année le bénéfice de la protection internationale sur son territoire et près de 2 000 réfugiés s’y étant installés durablement. Grenoble-Alpes Métropole a formalisé ses engagements auprès de l’État à travers la signature en 2019 d’un contrat territorial d’accueil et d’intégration des réfugiés avec la Délégation interministérielle à l’accueil et à l’intégration des réfugiés (Diair). Avec le soutien de la Banque des territoires et du ministère chargé du Travail, la Métropole est lauréate, avec un consortium de douze partenaires locaux, d’un appel à projets visant l’intégration professionnelle de réfugiés et a développé en ce sens un programme dédié appelé RISING (Refugees Inclusion and employment INtegrated program in Grenoble-Alpes Métropole).
The experience of the Grenoble-Alpes Metropolitan Area with integrating refugees in the labor market
Refugees integration represents a major challenge for Grenoble-Alpes Métropole, with around four hundred new refugees every year and two thousand refugees already settled on our territory. Grenoble Métropole has formalized its commitment with the French State by signing a local welcoming and integration contract with a diversity of actions. The RISING program is supported by Grenoble Alpes Métropole and brings together a very large consortium of traditional partners supporting refugee population and partners in the employment and vocational training area. The programme takes a relationship-based approach to support unemployed refugees and migrants in entering employment or education.